Work and Wellbeing (IHK)
Online-Weiterbildung für Mentale Gesundheit und digitale Balance
Der Lehrgang wurde am 20. Januar 2025 von
MIT AUSZEICHNUNG
erfolgreich absolviert.
Die Teilnehmenden haben im Zuge des Interaktivlehrgangs Fachkraft für Selbst- und Zeitmanagement (IHK) folgende Qualifikationen erlernt:
• Einordnung der Begriffe Selbst- und Zeitmanagement
• Träume und Ziele anhand des SMART-Modells definieren
• Zeitmanager-Typen und ihre Besonderheiten analysieren
• anhand der Eisenhower-Matrix systematisch priorisieren
• Projekte auf Basis von Leistungs- und Störzeitenkurve strukturieren
• Zeitdiebe für maximale Effektivität eliminieren
• zum Handeln auch bei unliebsamen Aufgaben motivieren
• Projekte monitoren und für Zeitmanagement evaluieren
• organisationale Zeitstrukturen optimieren
Lerne wann, wo und wie intensiv du möchtest. 100% digital, 100% flexibel.
Work and Wellbeing (IHK)
Online-Weiterbildung für Mentale Gesundheit und digitale Balance
Vereinbarkeitsbeauftragte:r (IHK)
Vereinbarkeit strategisch gestalten.
Hybride Personalführung & -bindung (IHK)
Wirksame Führung für hybride Arbeitswelten.
Fachkraft für Verkauf und Verhandlung (IHK)
Entwickle Verkaufsstrategien und steigere Deinen Umsatz.
Fachkraft für Supply-Chain-Management (IHK)
Gestalte nachhaltige, effiziente und gesetzeskonforme Lieferketten.
Fachkraft für Stressmanagement (IHK)
Erfahren Sie, wie Stress abläuft, wie Sie besser mit Stress umgehen und durch Achtsamkeit eine Resilienz aufbauen können.
Fachkraft für Selbst- und Zeitmanagement (IHK)
Lernen Sie, Ihre Zeit wertzuschätzen und sie mit optimaler Effizienz einzusetzen.
Fachkraft für Rhetorik und Kommunikation (IHK)
Sorgen Sie mit Ihren kommunikativen Fähigkeiten für eine wohlwollende Unternehmenskultur und finden Sie Mut zum Präsentieren!
Fachkraft für Qualitätsmanagement (IHK)
Entwickle und sichere die Qualität in Deinem Unternehmen.
Fachkraft für Prozessmanagement (IHK)
Schaffe und optimiere Prozesse für Deinen Unternehmenserfolg.
Fachkraft für People and Culture Management (IHK)
Vereine die Bedürfnisse von Mensch und Unternehmen.
Fachkraft für Networking (IHK)
Baue ein Netzwerk auf, um Deine Ziele zu erreichen.
Fachkraft für Diversity Management (IHK)
Fördere die Vielfalt in Deinem Unternehmen.
Fachkraft für Digitalisierung (IHK)
Hinterfrage bestehende Prozesse mit neuen digitalen Denkweisen.
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